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宝博官网:红果名师餐饮城招聘106人工资高待遇好


  ,坐落于原盘州美食城,位于红果盘州路体育馆后侧,共2层,总面积7000余平米,采取直营的方式,分为特色餐饮区、商务接待区、特色小吃区、会员制超市,共120余个就餐桌,精品包房30余个,可同时容纳1200余人同时就餐。以本地特色的猪牛羊、鸡鸭鹅、中餐炒菜、凉菜卤菜、海鲜为主,特色小吃区以粉面铺子、烧烤铺子、凉粉、烤洋芋、烤豆腐等本地及省外特色轻美食为一体的聚合型餐饮。10个明档厨房,10个主厨,实行专人负责、专业化、标准化运作,统一管理。使每个菜品产品化,形成多菜品聚合型中央厨房模式,每道菜都是精品,单点各具特色,聚合便可供商务接待区,可达到“点菜1分钟,上菜10分钟”的高效服务模式。

  餐饮城立足“会员制餐饮”基本盘,配置会员制超市。秉承“真材实料 真心实意”经营理念,围绕“以餐饮 带产业 产业兴 乡村兴”经营使命。做强做优菜品,为顾客提供“好吃,不贵”的美食,围绕“一个基本盘、五个中心、一项示范点”为顾客创造从盘州传统美食文化感知、美食体验到食材购买的闭环服务,全心全意为会员服务。做成盘州地区规模最大,菜品最全,服务最好的新型会员制聚合型餐饮城。

  1、审核各项费用支出,安排结算与核算工作;2、会计凭证的录入、整理、归档;3、制作会计报表,数据统计与上报;4、完成财务总监安排的其他工作。

  1、财务、会计专业大专及以上学历,持有初级会计资格证;2、有3年以上从业经验,有餐饮、商超工作经验者优先;3、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件;4、熟练使用Excel、Word办公软件;5、具有良好的学习能力、独立工作管理能力和财务分析能力;6、工作细致,责任感强,具有团队精神,;7、45岁以下,大专以上学历、男性优先,熟悉税务,工商等事务部门对接工作;薪资待遇:综合薪资7500元/月。

  1、负责营销部的整体工作;2、制定部门业务工作计划,保障年度销售任务的完成;3、负责企业营销日历制定,监督执行,并对活动效果进行跟踪、评估、分析及提出有效的改进方案;4、负责公司电商平台、新媒体(抖音、快手、微信公众号、官网及其他数字化营销平台管理、维护、推广工作);5、负责用营销数据合并分析,能够根据分析结果制定推广宣传计划;6、领导交办的其他工作;

  1、本科及以上学历,35岁以下,3年以上电子商务团队管理经验,熟悉餐饮行业销售领域、经验丰富者可放宽学历要求;2、精通自营商城(私域流量运营)、抖音、快手等平台的营销规则和电子商务运作模式,具备良好的数据分析能力和抗压能力;3、具备较强的全局统筹和团队管理能力,良好的沟通能力和思维能力;4、热爱电商行业,目标意识和事业心强;薪资待遇:综合薪资10000元/月。二、营销部-电商运营专员2名

  1、负责公司线上商城建设、维护工作;2、负责所属公司线上的产品上架、推广、客服、物流等工作;3、做好线上平台销售管理等相关工作,以及协调处理各类线年以上电商运营工作经验;4、热爱电商行业,目标意识和事业心强;5、大专及以上学历,市场营销、电子商务相关专业优先,熟悉抖音,快手,自营商城等电商平台运营;薪资待遇:综合薪资7500元/月。

  1、负责公司会员卡销售(线、负责公司农特产品、随手礼市场开发,目标客户为单位、机关、企业大客户;3、制定销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户;4、做好销售管理等相关工作,以及协调处理各类市场问题;

  1、年龄25-40岁之间,大专及以上学历,女性优先,2年以上销售工作经验;2、在本地有较广的人脉资源,善于与单位客户沟通交流;3、具有较强的语言表达能力、沟通能力和亲和力;薪资待遇:综合薪资8000元/月。

  1、负责公司商城后台、收银后台和其他数据后台的维护工作;2、配合电商运营人员完成商城后台的搭建、数据处理工作;

  1、大专及以上学历,20-40岁之间,编程相关技术专业;2、有一定的技术工作经验,有责任心,执行能力强;薪资待遇:综合薪资6000元/月。

  1、岗位职责1、负责公司品牌,宣传延展设计;2、负责商城UI页面设计,产品详情页设计,推广活动的设计;3、负责公司文化墙、VI设计执行;4、公司有关的平面及品牌设计;

  1、大专及以上学历,20-40岁之间,精通PS, AI,三维效果图软件;2、3年以上工作经验,品牌设计,产品详情设计者优先;3、工作认真负责,为人正直踏实,富有创新意识,执行力强,具有一定的抗压性;薪资待遇:综合薪资7000元/月。

  1、全面主持会员制超市的管理工作,配合各项营销策略的实施;2、执行公司领导下达的各项任务;3、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;4、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;5、掌握门店各种设备的维护保养知识;6、负责供应商开发、管理、对接工作;7、会员制超市内直播间管理工作;8、负责店面员工的培训工作;

  1、大专及以上学历,20-35岁之间,3年以上商超店长工作经验;2、具备一定管理组织能力;3、学历能力强,抗压能力强。薪资待遇:10000元/月。

  1、高中及以上文化,20-40岁之间,女性,有相关经验者优先;2、有责任心,执行能力强,有团队意识,能吃苦耐劳;3、有良好的的沟通交流能力,普通话标准流利,亲和力强,服务意识强;薪资待遇:综合薪资4000元/月。

  1、熟悉收银业务运作,掌握各种收银设备的操作技能;2、具备基本的电脑知识和财务知识,具有一定的服务意识和销售技巧,服从性、协作意识强,具有识别假钞线、做事认真仔细,对数据敏感,形象气质佳;4、年龄18-35岁,高中及以上学历,女性优先;薪资待遇:综合薪资4000元/月;

  1、负责公司重大项目申报,方案撰写,资料整理等工作;2、负责公司收发文登记管理,起草及归档公司相关通知;3、负责公司各类证件的申请、变更与年检工作;4、负责组织、协调各类会议;5、负责对公司证件、文件、合同进行存档,完善档案管理;6、负责拟定公司行政费用预算,合理减少成本开支,规范办公用品、低值易耗品及固定资产的管理与定期维护;7、负责外联工作、协调有关政府部门、重要客户的参观接待与日程安排;8、完成领导交办的临时工作;

  1、行政管理、文秘、公共关系等专业大学本科以上学历优先;2、2年以上工作经验;3、熟练操作办公自动化设备;4、良好的语言表达能力,文字编辑能力,具有较好的协调、沟通能力;5、组织沟通能力强,能熟练掌握文字编辑、排板和办公室软件的操作;6、工作负责、积极主动、干练,反应灵敏,形象良好;7、熟悉行政工作流程,熟悉国家、地区证照等办理流程;8、普通话标准流利,形象气质佳,亲和力强,服务意识强;薪资待遇:综合薪资6000元/月。

  1、岗位职责1、根据公司需求负责公司人员招聘工作,制定招聘计划;2、负责公司人员档案管理及绩效考核,考勤等工作;

  1、具备一定的人力资源管理能力;2、具备良好的文字功底,能按照领导要求撰写相关文件;3、具备良好的语言表达能力,能与他人进行良好有效的沟通;4、熟练使用办公软件及数字化办公软件如钉钉、企业微信等;5、人力资源、文秘、行政管理等相关专业大专及以上学历,45岁以下,2年以上工作经验;6、工作认真负责,工作积极主动;薪资待遇:综合薪资6000元/月。

  1、岗位职责1、负责公司内部人员及宾客的人身安全工作;2、负责公司内部门窗管理,水电、消防、设备安全检查及基本维护工作;3、服从上级领导安排的其他工作;

  1、具有团结精神,善于合作,乐于助人,有团队合作精神;2、善于学习,吃苦耐劳,身体康健;3、具有良好的沟通能力、独立分析和解决问题的能力,较强的执行力;4、高中及以上学历,25-40岁之间,薪资待遇:综合薪资4000元/月。

  1、岗位职责1、服从上级的调度和工作安排,及时、保质、保量地完成工作任务;2、自觉遵守公司的各项规章制度,严格按安全操作规程及管理制度操作,确保安全,不准冒险作业,杜绝人身和设备事故的发生;3、每天巡视变配电间一次,观察电压表、电流表、计量表是否正常,认真做好各种运行记录,发现问题及时处理,每天对变配电间清扫一次,保持室内的设备的整洁;4、发生停电或其他事故应及时与供电部门取得联系,迅速查明原因,采取应急措施;5、负责给排水设备、设施的操作维修保养工作;6、负责电气设施、设备的操作维修保养工作,确保公共部位灯具完好率达98%;7、负责消防设施、设备的检修、保养工作;8、负责公共部位设施的维修保养管理工作;9、负责二次装修的管理工作,负责处理租户的紧急维修工作;10、完成上级交办的其他工作;

  1、中技以上学历,3年以上电气装配工作经验;2、能独立看懂电气原理图、气动图、机械装配图,能独立配、装电气;3、有初级以上电工等级证书;4、有高度的责任心、工作认真负责、积极主动;薪资待遇:综合薪资6000元/月。

  1、负责协调引导到店顾客付费会员转换,及本楼面的产品及服务销售工作;2、主管前厅业务运转,协调前厅部工作,负责制订前厅的各项业务指标和规划;3、每天检查有关的报表,掌握产品的预订销售情况,并负责安排前厅员工班次及工作量;4、严格按照前厅各项工作程序,检查接待员、收银员、餐厅等工作情况;5、配合组织开展前厅员工的业务培训,提高员工素质,并具体指导员工各项工作;6、与财务部密切合作,确保顾客入账、结账无误;7、协调餐饮以及相关部门,共同提高服务质量;8、收集客人对餐厅,前厅以及其他部门的意见,处理客人投诉;9、组织和主持前厅部务会议;

  1.大专及以上学历,20-35周岁;2.有较强的沟通能力、亲和力,形象气质佳,女性优先;3.具备一定管理组织能力,有推销工作经验者优先;4.有较强的责任性,抗压能力。薪资待遇:综合薪资10000元/月。

  1、熟悉收银业务运作,掌握各种收银设备的操作技能;3、具备基本的电脑知识和财务知识,具有一定的服务意识和销售技巧,服从性、协作意识强,具有识别假钞线、思想素质好,金钱价值观念清晰;5、做事认真仔细,对数据敏感,形象气质佳;6、年龄18-35岁,高中及以上学历;薪资待遇:综合薪资4000元/月。

  1、高中及以上学历,年龄18-40岁之间;2、能吃苦耐劳,责任心强,执行能力强;3、有较强的服务意识,有较强的沟通交流能力;4、普通话标准,形象气质良好;薪资待遇:综合薪资4000元/月。

  1、高中及以上学历,年龄20-40岁之间;2、能吃苦耐劳,责任心强,执行能力强;3、有较强的服务意识,有较强的沟通交流能力;4、普通话流利,反应灵敏,学习能力强,能够快速熟记菜单;薪资待遇:综合薪资4000元/月。

  1、高中及以上学历,年龄20-36岁之间;2、能吃苦耐劳,责任心强,执行能力强;3、有较强的服务意识,沟通交流能力正常;薪资待遇:综合薪资4000元/月。

  1、初中及以上学历,年龄20-40岁之间;2、能吃苦耐劳,责任心强,执行能力强;薪资待遇:保底薪资3000元/月。

  1、初中及以上学历,年龄20-50岁之间;2、能吃苦耐劳,责任心强,执行能力强;薪资待遇:综合薪资3000元/月。

  1、负责各自档口的菜品加工,保质、保量、按时完成;2、严格执行食品卫生安全的相关规定,保证食品安全,按要求做好厨房环境、用具和个人卫生;3、控制食品成本,合理使用各种原材料,严格把关原材料质量,工作过程中发现食品的质量出现问题,应及时向上级报告;4、严格遵守酒店的各项规章制度,搞好厨房、餐厅卫生,保障不让客人吃有异味食品,防止食物中毒;

  1、3年及以上中餐从业经验;2、擅长盘州本地菜出品;3、菜品包括炒菜、牛肉、羊肉、鸡鸭鹅肉、海鲜、粉面、烧烤等(擅长其中一个品类均可报名);4、年龄20-35周岁,初中及以上学历;5、健康状况符合餐饮业从业要求;6、本地厨师优先。保底薪资待遇:10000元/月。

  1、岗位职责1、服从主厨安排,完成各项出品工作;2、负责本岗位所需原料的领取并掌握库存情况;3、负责验收各种蔬菜及食品原料的质量,按菜单和标准菜谱的要求来组织切配菜肴;4、负责本岗位区域设备设施的安全检查工作;5、严格执行洗涮程序,达到有关卫生标准和要求;

  1、年龄18-45岁之间,一般要求初中及以上学历,有一定的文化水平;2、身体健康,无传染病及传染病史;3、具有一定的酒店或饭店餐饮相关工作经验;4.具有一定学习能力,了解烹饪文化相关知识;5.具有良好的道德素质和职业素养;保底薪资待遇:3000元/月。

  3、线下招聘地点:盘州市电信大楼7楼(线、报名截止时间:2022年6月6日(星期一)进入面试人员届时会以电话或短信的方式通知。5、面试时间:2022年6月8日(星期三)面试成功者届时会以电话或短信的方式通知入职。6、面试地址:盘州市电信大楼7楼备注:被录用者在上岗时需向公司提供本人近期健康证。附:《招聘计划表》

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